Wo kann ich längere Zeit reisen, während ich für ein Unternehmen in meinem Heimatland legal im Ausland arbeite?

Ich habe in diesem Szenario einige Fragen zu einreisenden Personen in die USA gestellt, aber wenig zu anderen Ländern: Ich arbeite für ein Unternehmen in meinem Heimatland (USA), das für mich offen ist, wenn ich unterwegs bin.

In welchen Ländern kann ich auf Reisen in meinem Heimatland (USA) legal für ein Unternehmen im Ausland arbeiten? Die Arbeit hat absolut keinen Bezug zum Zielland, sie würde ohne meine Reise völlig in den USA stattfinden.

Es gibt einen Ort, an dem ein amerikanischer Staatsbürger legal und unbefristet an einem Touristenvisum arbeiten kann: Spitzbergen ! Gemäß den Bestimmungen des Svalbard-Vertrags kann jeder Bürger eines Vertragsunterzeichners, einschließlich der USA, "Einwohner werden und Zugang zu Svalbard haben, einschließlich des Rechts, auf See, in der Industrie, im Bergbau oder im Handel zu fischen, zu jagen oder irgendeine Art von Tätigkeit auszuüben. "

Willkommen im Paradies! Hier im Sommer abgebildet. (Foto von mir.)

Nun gibt es ein paar kleinere Fänge ...

1. Die bei 78 ° N gelegene Hauptstadt von Svalbard, Longyearbyen (2600 Einwohner), ist mit Abstand die nördlichste zivile Siedlung der Welt und ähnelt Mordor nach dem Gefrieren eher: viel schwarzer Fels, praktisch keine Pflanzen größer als Flechten. Dies bedeutet, dass ein durchschnittlicher Februar-Tag −21 ° C beträgt, ein milder Sommertag im August 3 ° C und in der Polarnacht zwischen Ende Oktober und Mitte Februar überhaupt kein Sonnenlicht. Aufgrund der großen und hungrigen Eisbärenpopulation müssen Sie auch ein Gewehr tragen, wenn Sie außerhalb der Stadt unterwegs sind.
2. Der einzige praktische Weg nach Svalbard ist Norwegen, das seine eigenen Visabestimmungen durchsetzen kann und tut. Das heißt, sobald die norwegischen und Schengen-Regeln (z. B. das 90-in-180-Limit) nicht mehr gelten, müssen Sie nur noch nachweisen, dass Sie die Mittel haben, sich selbst zu unterstützen .
3. Grundsätzlich ist jede private Unterkunft auf Svalbard im Besitz von Unternehmen in Svalbard, was bedeutet, dass es schwierig bis unmöglich ist, eine Mietwohnung zu finden. Jetzt könnte man einfach in einem Hotel übernachten, aber ...
4. Wenn Sie dachten, Norwegen sei teuer, stellen Sie sich die norwegischen Preise mit einem hohen Bonus vor, wenn Sie alles durch eines der rauesten Gewässer der Erde befördern. Wenn Sie einen Kebab und eine Cola kaufen, bekommen Sie nicht viel Kleingeld von 20 US-Dollar zurück.

Hey, es ist nicht gerade eine tropische Paradiesinsel, aber zumindest ist es legal, dort zu arbeiten!

Ich werde speziell für Großbritannien antworten, implizit für den EWR, weil es sich überschneidende Vorschriften gibt ...

Zu Referenzzwecken lautete die Regel zum Zeitpunkt der Beantwortung dieser Frage ...

beabsichtigt nicht, Waren oder Dienstleistungen innerhalb des Vereinigten Königreichs herzustellen, einschließlich des Verkaufs von Waren oder Dienstleistungen direkt an die Öffentlichkeit; und

Die Regeln wurden seitdem ZWEIMAL geändert . Diese Regel ist nicht mehr Teil der aktuellen Regeln und wird nur in archivierter Form unter Archiv: Einwanderungsregeln verwaltet . Der Text ist wichtig, da einige der gleichen Ausdrücke und Konzepte (Absichten) in die nachfolgende Gesetzgebung übernommen wurden.

Einwanderungsgesetz 2014

Die Besucherregeln wurden im obigen Gesetz geändert und sind seit 2015 aktiv. Im Rahmen dieser Änderung wurde die Liste der zulässigen Aktivitäten eingeführt. Der relevante Teil der Regel selbst ist in V 4.6 ...

V 4.6 Zulässige Tätigkeiten dürfen nicht dazu führen, dass der Antragsteller eine Beschäftigung aufnimmt oder eine Tätigkeit ausführt, die darauf hinausläuft, dass er eine Funktion ausfüllt oder eine Funktion innerhalb einer in Großbritannien ansässigen Organisation kurzfristig absichert. Darüber hinaus , wenn der Antragsteller bereits bezahlt ist und außerhalb des Vereinigten Königreichs beschäftigt, müssen sie auch so bleiben . Eine Zahlung ist nur unter bestimmten in V 4.7 genannten Umständen zulässig .

Und die entsprechende Klausel aus V 4.7 ...

V 4.7 Der Antragsteller darf keine Zahlungen aus dem Vereinigten Königreich für Aktivitäten im Vereinigten Königreich erhalten, mit Ausnahme der folgenden:

Einwanderungsgesetz 2016

Dieses Gesetz fügte eine neue Straftat für die rechtswidrige Arbeit im Vereinigten Königreich hinzu, wenn die Person wusste oder Grund zu der Annahme hatte, dass sie aufgrund ihres Einwanderungsstatus von der Arbeit ausgeschlossen wurde.

Das Gesetz präzisierte ferner, welche Arten von Arbeit verboten waren, und umfasste den Abschluss von Verträgen über die Erbringung von Waren und Dienstleistungen sowie den Abschluss von Verträgen über die Ausübung einer selbständigen Tätigkeit. In dem Gesetz wurde festgelegt, dass „Verträge“ formelle Dokumente oder mündliche Vereinbarungen sein können. Das Gesetz ermöglicht es der Regierung ferner, Beträge von mehr als 1.000 GBP gemäß dem Proceeds of Crime Act von 2002 zu beschlagnahmen .

Trotz der umfassenden Neudefinition von "Arbeit" wurden die Besucherregeln selbst durch dieses Gesetz nicht geändert.

Unterlagen

Die neueste Version der Regeln sind in Anhang V .

Die Anleitung finden Sie unter Besuchsanleitung .

Kanada! Hier ist, was die kanadische Behörde für Einwanderung, Flüchtlinge und Staatsbürgerschaft über welche Art von Aktivitäten sagt, die nicht als „Arbeit“ gelten? :

Fernarbeit (per Telefon oder Internet), die von einem vorübergehenden Wohnsitz, dessen Arbeitgeber außerhalb Kanadas liegt und der von außerhalb Kanadas vergütet wird, geleistet wird;

Ich kann Beautiful British Columbia nur wärmstens empfehlen, besonders Vancouver. Es ist eine fantastische Mischung aus unberührter Natur (wussten Sie, dass es innerhalb der Grenzen des Großraums Vancouver immer noch Wald gibt?) Und einer modernen nordamerikanischen Metropole mit allem, was dazu gehört. Hören Sie nicht auf diejenigen, die sagen, dass es keine lustige Stadt ist .

Touristenvisa erlauben im Allgemeinen nichts dergleichen. Business-Visa oder andere Regeln für Kurzaufenthalte geben Ihnen ein wenig Spielraum, aber im Allgemeinen ist Arbeit einfach nicht erlaubt. Und eine lange Zeit im Inland zu verbringen (im Gegensatz zur Teilnahme an einer Besprechung zur Vorbereitung von Arbeiten, die an einem anderen Ort ausgeführt werden), zählt normalerweise als Arbeit, selbst wenn Sie als Kunde / Arbeitgeber und Bankkonto alle im Ausland sind.

Heutzutage richten sich die Vorschriften in der Regel an Personen, die eine Beschäftigung vor Ort aufnehmen, und genau darauf konzentriert sich die Durchsetzung in der Regel (und insbesondere auf Branchen wie Gastronomie, Bauwesen, Reinigung oder Landwirtschaft). Um eine Arbeitserlaubnis zu erhalten, ist daher häufig ein Stellenangebot eines lokalen Unternehmens erforderlich, um zu beweisen, dass ein Einwohner die Arbeit nicht ausführen kann usw. Wenn Sie dies also vollständig über Bord tun möchten und selbst wenn Sie bereit waren, mit allen Arten von Papierkram umzugehen, und Steuern, es wäre immer noch nicht einfach zu tun.

Es ist verlockend zu glauben, dass die Forderung nach einem Vertrag mit einem lokalen Arbeitgeber impliziert, dass eine reguläre Arbeitserlaubnis nicht für Ihre Situation gilt. Ein einfaches Beispiel kann jedoch zeigen, warum dies nicht der Fall ist. In vielen Ländern gibt es Programme für hochqualifizierte Migranten, bei denen ein Jahresgehalt über einem bestimmten Schwellenwert liegt und / oder der Job über offizielle Kanäle für einige Zeit beworben werden muss, um zu beweisen, dass kein derzeitiger Einwohner in der Lage ist, ihn zu besetzen. Offensichtlich war „Ich habe nicht die Qualifikation, um einen solchen Job zu finden“, nie ein triftiger Grund, außerhalb dieses Systems arbeiten zu dürfen.

Die Tatsache, dass das Gesetz in einigen Ländern nicht auf Ihre Bedürfnisse zugeschnitten und nicht im Hinblick auf Fernarbeit geschrieben wurde, ändert nichts an der Definition von Arbeit. Solange die einschlägigen Vorschriften die Nomadenarbeiter nicht ausdrücklich von einigen Regeln ausnehmen, bleibt die Arbeit die Arbeit und die diesbezüglichen Regeln gelten uneingeschränkt. Standardmäßig müssen Sie sich für die derzeit verfügbaren Arbeitserlaubnisse qualifizieren, und manchmal ist dies einfach nicht möglich. In den meisten Fällen denke ich, dass das, was Sie vorschlagen, daher illegal wäre, auch wenn die Leute häufig damit durchkommen.

IANAL, aber Touristenvisa in der ganzen Welt erlauben Ihnen in der Regel nicht zu arbeiten, für wen auch immer Sie arbeiten. In der Praxis wird jedoch überprüft, ob Sie in diesem Internetcafé sitzen und Facebook oder das Intranet Ihres Unternehmens durchsuchen.

Gut. Vergiss das. Wahrscheinlich könnten einige Länder wissen, ob Sie dies auch tun.

Wenn Sie Europäer wären, könnten Sie in viele andere europäische Länder reisen und legal weiterarbeiten.

In den Visaspezifikationen für viele afrikanische Länder ist auch angegeben, was Sie mit einem Visum tun dürfen, häufig jedoch nicht, was Sie damit nicht tun dürfen. Zum Beispiel konnte ich nicht bestätigen, dass Sie mit einem Touristenvisum für Kenia, Uganda oder Tansania nicht für eine Firma im Ausland arbeiten dürfen. Und in jedem Fall werden sie die 100 USD lieben oder Sie müssen für jede dreimonatige Erneuerung ihres Touristenvisums bezahlen.

Hast du von PT gehört? http://en.wikipedia.org/wiki/Perpetual_traveler

Wer sagt, dass Sie für Ihr Heimatland nicht online arbeiten können, während Sie 90 Tage ohne Visum in Chile, Brasilien usw. bleiben?

Der springende Punkt betrifft die Steuer. Da Sie in Ihrem Heimatland bereits Steuern zahlen und sich nicht länger als 180 Tage im Jahr in einem Land aufhalten, gelten Sie aus steuerlichen Gründen als nicht ansässig. Überprüfen Sie das Expat-Forum und die Gesetze in jedem Land. Im Allgemeinen ist jedes Land, in dem Sie weniger als 6 Monate ohne Visum bleiben können, gut. Wenn Sie Amerikaner sind, sind Sie, abgesehen von Eritreern, der einzige Staatsbürger der Welt, der Steuern auf der Grundlage der Staatsangehörigkeit zahlt. Selbst wenn Sie keine US-Steuern zahlen möchten, können Sie dies nur tun, indem Sie auf Ihre US-Staatsbürgerschaft verzichten.

Lesen Sie mehr über die Flaggentheorie.

Dies begann als Kommentar, wurde aber zu lang.

Ich wäre sehr vorsichtig, wenn die Steuerbehörden des Ziellandes eine Stellungnahme dazu abgeben würden, was "ein vorübergehender Wohnsitz" ist.

Ich habe in den USA, Asien und Europa für freelancing ( Husten! ) Jahrzehnten und haben noch ein Land zu finden , wo ich war nicht nach 93 Tagen ihre steuerlichen Sitz angesehen. Es kann Spaß machen, wenn Sie 94 Tage in 3 verschiedenen Ländern verbringen und Sie sollten hoffen, dass sie alle Steuerabkommen haben (damit Sie nicht alle 3 bezahlen müssen und warten, während Sie Rückerstattungen von 2 verlangen).

Generell sollte man aber vorsichtig sein, die Steuerbehörden in jedem Land zu fragen - bevor man dorthin geht, versteht sich. Nach 93 Tagen möchten die meisten Länder mein weltweites Einkommen besteuern.

Beachten Sie, dass ich bin kein US - Bürger, so ymmv, aber, bitte, tun Scheck mit den zuständigen Steuerbehörden und erfahren, wie andere empfohlen, wenn das Visum , die Sie für jedes Land Arbeit ermöglicht wird.

Beachten Sie, dass Sie ohne ein funktionierendes Visum in einigen Ländern mit Schwierigkeiten wie der Eröffnung eines Bankkontos konfrontiert sein können. Andernfalls zahlen Sie hohe US-Bankgebühren, haben jedoch möglicherweise auch Schwierigkeiten mit den alltäglichen Dingen. Einige Länder gaben mir keine Telefonleitung oder SIM-Karte ohne "einheimisches" Bankkonto, und in einem Land akzeptierten sie meine Visa-Karte nicht im Supermarkt.

Fragen Sie auf https://expatriates.stackexchange.com/ nach und beachten Sie, dass Sie möglicherweise nach einiger Zeit das Kennzeichen und die Versicherung wechseln müssen, wenn Sie beispielsweise Ihr Auto mitnehmen, möglicherweise auch den Führerschein.

Es gibt eine ganze Welt von Gotcha da draußen, die nur auf dich wartet ;-)

Die ganze Situation ist ziemlich neu. Heute kann ich von zu Hause aus arbeiten, und ich kann genauso gut in jedem Land arbeiten, in dem ich Strom für meinen Laptop und eine anständige Internetverbindung bekomme. Vor zehn Jahren war das einfach unmöglich. Es ist also nicht verwunderlich, dass die Visaregeln die Situation überhaupt nicht berücksichtigen. Auf der anderen Seite würde kein Visum Sie auffordern, Ihren Job aufzugeben (in einem anderen Land). Wenn Sie ein US-Reisender sind, würde kein Land glauben, dass es schlecht ist, in sein Land zu kommen, wenn Sie einen Job in den USA haben.

Aber schauen wir uns die Visaregeln an. Ein britisches Visum besagt beispielsweise, dass es für "Reisen in die Freizeit nach Großbritannien (nicht zum Arbeiten oder Studieren)" bestimmt ist. Aber Sie reisen nicht nach Großbritannien, um zu arbeiten. Sie reisen in Ihrer Freizeit nach Großbritannien. Die Arbeit ist etwas, das Sie überall auf der Welt tun können, sodass Sie nicht zur Arbeit nach Großbritannien reisen.

Ich würde die Visa-Regeln für jedes Land lesen, das Sie besuchen möchten, und entscheiden, ob Sie vernünftigerweise argumentieren können, dass die Regeln es Ihnen nicht verbieten, Ihren US-Job zu erledigen, während Sie an einem sonnigen Strand sitzen oder in einem Café in der Mitte von Paris und so weiter. Zwischen der Tatsache, dass niemand bemerkt, dass Sie arbeiten, und der Tatsache, dass Sie vernünftigerweise argumentieren können, dass Sie keine Visabestimmungen verletzen, sollte alles in Ordnung sein.

Kurze Antwort der rechtlichen Grauzone dazwischen, die Juris Prudence benötigt :

• Mit Touristenvisa können Sie im Allgemeinen nicht als Arbeitnehmer im ausstellenden Land arbeiten. Sie verbieten Ihnen jedoch nicht, Ihre Hausaufgaben im Urlaub zu erledigen.

• Hier gibt es explizite Dinge und implizite Bedenken, die von Nation zu Nation unterschiedlich sein werden.

Bevor Gesetze erstellt, formuliert, formuliert, ratifiziert und dann vom Rechts- / Regierungssystem einer Nation genehmigt werden können, muss eine bestimmte Menge an Rechtsprechung durchgeführt werden, um Grund, Prämisse, Fall und Gerichtsbarkeit zu bestimmen für die Festlegung dieser Gesetze zu bestimmen & hingerichtet.

Zu stellende Frage: Was gilt als "Arbeiten" in einem Szenario?

FINANZIELLER AUSTAUSCH oder ZAHLUNG ODER TRANSAKTION, DIE EINE NATION oder REGIERUNG UNTER IHRER AUSSICHT oder GERICHTSSTAND und / oder IHREN INTERESSEN FINDET, UND WENDEN RECHTLICHE, FINANZIELLE, STEUER- UND ANDERE AUSTAUSCHUNGEN AUF DIE GENANNTEN AUSTAUSCH an.

UND IN AUSFÜHRUNG,

Dann ist es in der Lage, die Anwendbarkeit, Berechtigung oder Abdeckung zu verfolgen, zu bestimmen und das oben Gesagte durchzusetzen.

PS: ZB werden US-Bürger unabhängig von ihrem Wohnort in gewisser Weise besteuert, aber sie können sie nicht oder nicht auf ALLES, ÜBERALL, besteuern.

Aber müssen wir uns zuerst fragen, was unter einem "Touristenvisum" in besagter Nation "X" als "arbeiten" gilt?

In der Regel ist ein Arbeitsvisum (oder eine legale Arbeitserlaubnis / -berechtigung) oder ein ähnliches Berufs- / Unternehmensvisum erforderlich, wenn Sie beabsichtigen und handeln "Arbeit" mit rechtlichen / finanziellen Auswirkungen auf die genannte Nation beinhalten.

Grundsätzlich ist es eine rechtliche Genehmigung oder Ablehnung, sich unter der genannten Govt & Jurisdiction an der "Zahlungseingang für bestimmte Aktivitäten" zu beteiligen.

Was zählt also als Arbeit?

• Für einen Koch, der eine Mahlzeit für seine Freunde am Bestimmungsort kocht ? Aber wenn er nicht in einer rechtlichen / finanziellen Bindung gemäß den Bestimmungen / der Gerichtsbarkeit eines Landes dafür bezahlt wird, arbeitet er dann aus der Sicht dieses Landes?

• Im Notfall, wenn ein Arzt im Urlaub jemandem hilft, ohne dafür etwas zu bezahlen; Zählt es als Arbeit?

• Wenn ich als internationaler Anwalt einem Cousin berate, wie er etwas legal, gebührenfrei usw. angehen soll, zählt dies als Arbeit?

Abgesehen von den Privilegien der "medizinischen / juristischen Praxis" stellen diese Dinge in der Regel keine FINANZIELLE / RECHTLICHE ARBEITSTÄTIGKEIT dar, sondern eine PERSÖNLICHE TÄTIGKEIT aufgrund eines Mangels an FINANZIELLEN ANREIZEN oder TRANSAKTIONEN, die dem Zweck unterstellt wären, "eine Arbeit zu erfordern" Erlaubnis "von der Nation.

• Mittlerweile gibt es eine Vielzahl von Fachleuten und Unternehmern, die Jet-versierte Vielflieger sind, zwischen Kundenmeetings, Konferenzen / Ausstellungen, Networking-Meetings usw. hüpfen und gleichzeitig auch im Urlaub "ihre Arbeit erledigen".

• Welcher Teil ihrer "Arbeit" sollte / könnte unter "legal arbeitende" v / s "illegal arbeitende" fallen? Wenn eine Nation eine Arbeits- / Geschäftserlaubnis erteilt, hat dies in der Regel zur Folge, dass der Einzelne oder die juristischen Personen "die Berechtigung / das Privileg" haben, Geld zu verdienen. dh Gehalt oder Einnahmen von "juristischer Person" in dieser Nation oder irgendeine Art von finanzieller / juristischer Tätigkeit, die unter ihre Gerichtsbarkeit / Zuständigkeit fällt

Wenn ich also von Nation A aus operiere, mein Klient in Nation B ist und ich eine Woche lang an einer Konferenz in Nation C teilnehme, während ich weiterhin an Vorschlägen und Projekten für meinen Klienten arbeite, verletze ich die "legalen Arbeitsrechte" von Nation C? Wenn dies der Fall wäre, gibt es Tonnen von Menschen, die derzeit illegal arbeiten.

Wäre es mir überhaupt möglich, Nation C um eine "Arbeitserlaubnis" zu bitten? Sie würden so ziemlich sagen, dass dies nicht in ihren Zuständigkeitsbereich fällt.

Selbst wenn sie der Nation eine "Arbeitserlaubnis / ein" Privileg "für die Person / Organisationen anbieten möchten, die in der besagten Nation arbeiten, da diese Arbeit außerhalb ihrer finanziellen / rechtlichen Zuständigkeit liegt.

Ich glaube, Arbeit / Geschäft, wenn in einer Nation beschrieben, ist mit Arbeit / Geschäft verbunden, die in die Zuständigkeit ihrer rechtlichen / finanziellen Rahmenbedingungen fällt - ob lokal oder international.

Arbeit gegen Aufenthaltssteuer?

Auf der anderen Seite sind Wohnsitzparameter, bei denen eine Person für Steuern ab einer Anzahl von X Tagen haftet, eine weitere gesetzliche / finanzielle Vorschrift an sich. Das hängt jedoch mit der BESTEUERUNG zusammen und nicht mit der Legalität, das zu tun, was sie tun.

Eine Ausnahme ist, wenn der Aufenthalt über einen festgelegten Zeitraum hinaus (z. B. 180 Tage an einigen Orten) Sie steuerpflichtig macht. Ich denke, das OP hat im Allgemeinen nachgefragt. Bei einem unbefristeten Aufenthalt können die Gesetze für alle Nationen und deren Verträge unterschiedlich sein. Andererseits ist es schwierig, sie für die auf einem Laptop ausgeführte Fernarbeit durchzusetzen.

Jeder aus den USA, der an seinem Laptop oder Smartphone für ein Unternehmen arbeitet und Gehalt / Einnahmen von einem Unternehmen verdient, das keine rechtliche / finanzielle Beziehung zur "Durchreise / Durchreise" im Kurz- oder Langurlaub hat, ist nicht darunter eine Strafe. Warum?

Während wir uns erneut mit internationalen Gesetzen, multinationalen Unternehmen und Konzernen befassen, die über nationale Grenzen hinweg rechtliche / finanzielle Spuren hinterlassen, Expat-Aufgaben wahrnehmen und innerbetriebliche Versetzungen vornehmen (Versetzung von Mitarbeitern in einem multinationalen Unternehmen von ihrer Abteilung in Nation A nach Nation B), stellt sich diese Frage komplexer und besser geeignet für die Bereiche "Expat & Legal / Immigration / Taxation / Business".

Endnote:

Die meisten Menschen erledigen ihre Arbeit / ihre persönlichen Sachen auf Reisen, solange kein "finanzieller / rechtlicher Rahmen oder Austausch" zwischen den genannten Stellen / Parteien im Rahmen des JURISDICTION / Legal & Financial Frameworks der genannten Nation besteht. Solange Ihre US-amerikanische Beschäftigung, dh das Verhältnis zwischen Arbeitgeber und Arbeitnehmer, keine direkten rechtlichen und finanziellen Bindungen zum Zielland des Tourismus oder zu TRANSIT aufweist, sollten Sie nicht unter diesen Gerichtsstand fallen.