Ich bin geneigt zu glauben, dass ich Auftragnehmer / Projektmitarbeiter für GIS suchen werde, das ist also sehr interessant. Momentan entwickle ich ein Webprojekt (noch kein GIS) und denke, meine Erfahrung mit Elance ist bemerkenswert.
Elance hat sicherlich eine Reihe von Arbeitern zur Verfügung. Es gibt ein Akkreditierungssystem und Zugang zu Profilen, früheren Jobs usw. Allerdings hatte ich einige sehr enttäuschende Kontakte und ich habe den Eindruck, dass es dort eine große Tiefe von Arbeitnehmern gibt, die ihre Fähigkeiten grob überschätzen. Ich habe eine "Firma" engagiert, die sich als Ein-Mann-Band herausstellte, die ein paar gute Ideen hatte, aber offensichtlich überfordert war von dem, was in der Zeit zu tun war. Er hat mich nie über Verzögerungen informiert und es war für uns beide sehr frustrierend.
Ein anderer Typ ist fast mit einem Projekt fertig und hat gerade bekannt gegeben, dass er das fragliche Code-Paket nur einmal verwendet hat, was erklären würde, warum er seine Komponente drei Wochen überfällig hat. Ich bin jetzt sehr vorsichtig. Anstatt Elance vorzugeben, die Kandidaten auf mich überprüft zu haben (oder einen Rahmen bereitzustellen), würde ich lieber meine Chancen bei anonymen Kontakten nutzen und sie von Grund auf überprüfen.
Tatsächlich hatte die bisher erfolgreichste Gruppe eine reine Jane-Website. Die einzige professionelle Verbindung bestand darin, dass sie festgestellt hatte, dass sie in der Lage waren, ein Datenbankpaket professionell zu unterstützen. Es geht ihnen gut.
Ein weiterer Punkt ist, dass das Profil der Auftragnehmer, die Schwierigkeiten haben, junge Absolventen sind, die sich selbstständig machen und Aufgaben übernehmen, für die sie wenig Verständnis haben. Ihre Schuld ist, dass sie jung sind. Diese Typen verletzen sich selbst (und den Kunden) und sind in einem Team, das etwas Arbeitsdisziplin erlernt, besser dran. Es ist schwer, auf dem richtigen Weg zu bleiben und Dinge zu erledigen (google David Seah ....) und freiberuflich zu arbeiten ist das entscheidende Ziel.